上海闵房集团有限公司现正面向社会公开招聘优秀人才。我们是一家实力雄厚的企业，致力于房地产及相关领域的开发运营。此次招聘旨在为公司寻找具备相关专业技能和经验的优秀人才，共同推动公司业务发展。我们期待有志之士的加入，共同创造美好未来。详情敬请关注公司公告，欢迎踊跃报名。

本文目录导读：

1. 公司概述
2. 招聘需求
3. 福利待遇与发展空间
4. 应聘流程

公司概述

上海闵房集团有限公司，作为上海市闵行区的房地产龙头企业，多年来一直秉持着以人为本、创新发展的理念，致力于为社会各界提供优质的房地产服务，我们的业务领域涵盖了房地产开发、物业管理、商业运营等多个方面，拥有深厚的行业经验和良好的市场口碑，随着公司的不断发展和壮大，我们诚邀各类优秀人才加入我们的团队，共同创造美好未来。

招聘需求

1、房地产开发人员

职责：

（1）负责项目前期调研、策划及规划；

（2）负责项目的实施与推进，确保项目按期完成；

（3）负责协调与政府、合作伙伴及客户的沟通与合作；

（4）负责项目的风险控制与管理。

要求：

（1）本科及以上学历，房地产、建筑等相关专业；

（2）熟悉房地产开发流程，具备丰富的行业经验和良好的市场洞察力；

（3）具备较强的沟通协调能力和团队合作精神；

（4）具备较强的风险意识和抗压能力。

2、物业管理经理

职责：

（1）负责制定物业管理方案，确保物业服务质量；

（2）负责物业团队的日常管理，确保团队高效运作；

（3）负责与业主的沟通与合作，及时处理各类问题；

（4）负责物业项目的成本控制与管理。

要求：

（1）本科及以上学历，物业管理、酒店管理等相关专业；

（2）熟悉物业管理流程，具备丰富的行业经验和良好的服务意识；

（3）具备较强的组织协调能力和领导能力；

（4）具备较强的沟通能力和客户服务意识。

3、商业运营专员

职责：

（1）负责商业项目的市场调研和策划；

（2）负责商业项目的招商和运营管理；

（3）负责与合作伙伴的沟通与合作；

（4）负责商业项目的品牌推广和营销。

要求：

（1）本科及以上学历，市场营销、商业管理等相关专业；

（2）熟悉商业运营流程，具备一定的行业经验者优先；

（3）具备较强的市场调研和策划能力；

（4）具备较强的沟通协调能力和团队合作精神。

福利待遇与发展空间

我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、节日福利等，公司重视员工的个人发展，为员工提供广阔的职业发展空间和晋升机会，我们鼓励员工创新、学习，不断提升自己的专业技能和知识水平，对于表现优秀的员工，公司将给予更多的挑战和机会，共同推动公司的持续发展。

应聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至我们的招聘邮箱，邮件主题请注明“应聘职位+姓名”，简历请包含个人信息、教育背景、工作经历、技能特长等内容。

2、初步筛选：我们将对收到的简历进行筛选，符合职位要求的候选人将收到面试通知，面试时间和地点将通过电话或邮件告知，面试环节包括初试、复试等环节，面试内容主要包括个人情况了解、专业技能考察以及综合素质评估等，面试过程中，我们将全面了解应聘者的专业能力、沟通能力、团队协作能力以及创新能力等方面的情况，通过面试的应聘者将进入下一环节，我们将根据面试结果和职位要求确定录用名单，并通过电话或邮件通知应聘者，成功录用的员工将正式成为上海闵房集团有限公司的一员，并签订劳动合同，在入职后，我们将为员工安排入职培训，帮助员工更好地适应公司的工作环境和文化氛围，我们也鼓励员工在工作中不断学习和成长，为公司的持续发展贡献自己的力量，我们期待与您携手共创美好未来！应聘者需对提交的个人信息真实性负责，在招聘过程中，如发现虚假信息或不符合职位要求的情况，我们将取消其应聘资格，我们鼓励推荐优秀人才加入公司团队，如有合适人选，欢迎推荐至招聘邮箱，推荐成功后，我们将给予推荐人一定的奖励，上海闵房集团有限公司始终秉持公平公正的招聘原则，欢迎有志之士加入我们的团队，我们期待与您共同创造美好未来！五、联系方式如有疑问或需要了解更多关于招聘的信息，请通过以下方式与我们联系：联系电话：（请查阅招聘信息发布平台获取联系电话）招聘邮箱：（请查阅招聘信息发布平台获取招聘邮箱）公司地址：上海市闵行区公司地址详细地址我们将尽快回复您的咨询，再次感谢您对上海闵房集团有限公司的关注与支持！我们期待您的加入！